WASHINGTON
(Reuters) - Arabia Saudí encabeza la lista de países con leyes que
limitan el potencial económico de las mujeres, mientras que el sur de
Asia, Oriente Próximo y el norte de África han hecho algunos progresos
en los últimos 50 años para mejorar las oportunidades económicas de las
mujeres, dijo un estudio publicado el martes.
En el
pasado medio siglo, los derechos de las mujeres en todo el mundo han
mejorado significativamente y sin embargo en casi el 90 por ciento de
los 143 países analizados en el estudio del Banco Mundial, persiste al
menos una ley que prohíbe a las mujeres acceder a ciertos trabajos,
abrir una cuenta bancaria, disponer de capital o tomar decisiones
independientes. Un total de 28 países hacen 10 o más
distinciones legales entre los derechos de hombres y mujeres, y la
mitad de estos países se encuentran en Oriente Próximo y norte de
África, seguidos por 11 del África subsahariana, según el estudio.
El informe del Banco Mundial muestra que donde hay una
brecha de género en derechos legales, menos mujeres poseen sus propios
negocios y la desigualdad de ingresos es la más grande, mayor, una
conclusión que ofrece una nueva visión del impacto que podría tener
reducir las barreras de las oportunidades económicas de las mujeres en
la disminución de la pobreza. "Cuando mujeres y
hombres participan en la vida económica en igualdad de condiciones,
pueden contribuir con sus energías a construir una sociedad más
cohesionada y más resistente a la economía", dijo el presidente del
Banco Mundial, Jim Young Kim, en el estudio publicado.
Las mujeres de
negocios y la ley. Kim ha fijado como prioridad del
Banco Mundial acabar con la pobreza extrema para 2030. Potenciar la
capacidad femenina es, según los expertos en desarrollo, crucial para
ese objetivo, dado que las mujeres tienen la responsabilidad primordial
de la familia. En América Latina y el Caribe, África subsahariana y Asia
oriental, las restricciones legales se han reducido a la mitad desde
1960, dijo Augusto López-Claros, director de indicadores globales del
Banco Mundial.
RETRASO EN ORIENTE PRÓXIMO
Sin embargo, la región de Oriente Próximo muestra el menor
progreso y algunos países han ido hacia atrás. Yemen y Egipto han
retirado de sus constituciones las prohibiciones a la discriminación de
género. Irán ha permitido a los maridos impedir que trabajen sus
esposas, ha establecido restricciones a la movilidad femenina y limitado
su trabajo en el sector judicial, señaló el estudio.
Sarah Iqbal, autora principal del informe del Banco Mundial, dijo que
la persistencia de las restricciones legales sigue siendo uno de los
aspectos más desalentadores del estudio.
"Hemos recorrido un largo
camino, pero todavía queda un gran camino por recorrer", dijo en una
rueda de prensa. Alrededor del 25 por ciento de los
países encuestados no tienen leyes frente a la violencia doméstica y de
nuevo en Oriente Próximo y el norte de África es donde hay menos
protección, halló el estudio. Además, Argelia y Marruecos son los únicos
países en la región que tienen leyes contra el acoso sexual en el lugar
de trabajo. Sin embargo, en los dos últimos años se
han hecho avances en todo el mundo. Cuarenta y cuatro países mejoraron
las oportunidades económicas para las mujeres entre abril de 2011 y
abril de 2013, el periodo de tiempo que cubre el informe, y se
impusieron nuevas restricciones.
Costa de Marfil y
Mali, por ejemplo, ya no permiten a los maridos prohibir trabajar a sus
esposas, Filipinas ha retirado las restricciones al trabajo nocturno de
las mujeres, y Eslovaquia ha aumentado el salario que se paga a las
trabajadoras durante las bajas por maternidad. El
informe de 2014 abarca 143 países es un examen a las leyes y entrevistas
con expertos de los países en la legislación familiar y laboral. /Por Stella Dawson/
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